Un nouveau lien est disponible dans l’onglet « ressources » du site www.compétences-docteurs.fr. Il s’agit d’un lien vers le Researcher Development Framework, un référentiel de compétences mis au point par Vitae, une organisation chargé au Royaume-Unis de promouvoir la carrière des docteurs aussi bien dans le secteur académique que dans la sphère privée.
Développé par des chercheurs en lien avec des structures académiques et non académiques, il recense 63 compétences clés pour les docteurs (considérés comme des « chercheurs » quelle que soit leur profession) organisées en 4 domaines et 12 sous domaines. Chaque compétence est clairement définie sur une échelle allant de 1 à 5 en fonction du niveau de maîtrise atteint. Un outil bien pensé pour faire le point sur ses compétences avant un entretien d’embauche !
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