En un an, Adoc Talent Management a recu plus de 4000 CVs !

Adoc Talent Management a reçu entre le premier décembre 2008 et le premier décembre 2009 très exactement 4117 dossiers de candidature ! Cela fait d'Adoc Talent Management la première ressource européenne qualitative et quantitative spécialisée pour les entreprises qui recrutent des docteurs.
Cela représente environ 11 nouveaux candidats docteurs par jour ! Adoc Talent Management remercie donc tous ses partenaires qui lui donnent une visibilité ainsi que tous les docteurs qui nous font confiance. Grâce à cette popularité, nos clients peuvent trouver rapidement la perle rare et nos candidats ont de plus en plus de chance de trouver un poste qui correspond à leurs attentes et qualifications !